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工商管理学部 College of Business Administration
孙宏英
副教授
研究方向
劳动与保障
电子邮箱
714842386@qq.com

个人简介


自 2001 年入校以来,一直从事本科生一线教学工作,先后承担了社会保障概论、人口学、 社会调查研究法、劳动关系学等专业课程教学工作。科研领域兴趣主要集中于劳动就业、 社会保障、企业制度环境、社会资本、人力资源,先后发表论文十多篇。


教育背景


1994.9-1998.7 安徽大学档案管理学专业,获学士学位 

1998.9-2001.7 中山大学社会学专业,获法学硕士学位 

2004.9-2010.7 中山大学社会学专业,获法学博士学位


工作经历


2001 年 7 月至今 在广东财经大学从事教学工作。


主讲课程


本科生 

社会保障概论 、人口学概论 、劳动关系学 、社会调查研究方法


学术成果


期刊论文 

1. 广东青年就业问题研究,《特区经济》2007 

2.英国促进就业政策及对广东的启示,《广东经济》2008 

3.转型期私营经济的制度环境,《经济问题研究》2010 

4.城乡就业一体化略论,《特区经济》,2009 

5.广州市城镇就业现状与发展趋势研究,《西北人口》,2001 

会议论文 

情感资本与企业管理,2011 年中国社会学年会 

教材

《社会工作机构的管理与运作》(参编),北京大学出版社会 2015


研究项目


科研项目 

1.政治学科在近代中国的形成,国家哲学社会科学规划项目(参与) 

2. 珠江三角洲城乡就业一体化体系研究,广东省哲学社会科学规划项目 

合作项目 

1.国家知识产权局建局史,国家知识产权局专利局委托项目 

2.佛山市三水区妇女发展现状调查,三水市妇联委托项目(报告主要撰写人) 

3.广东省基本公共服务标准体系(2020),广东省发改委招标项目(参与) 

4.广东省基本公共服务十四五规划研究,广东省发改委招标项目(参与)